讓我們將歷史向前推進!
採用情報
Phantom Sake Co.,Ltd.正在尋找具有相同志向並且可以一起成長的同事。
目前招聘的職位
- 目前尚未招募
了解公司
幻影酒是什麼樣的公司?
我們將為您提供盡可能多的信息。
經營方針
儘管部分內容與編寫在Kuredo上的內容重疊,但是Phantom Sake具有以下五項管理策略。 該政策支持幻像酒的基礎,包括其成立之初的想法以及與郵購部門的業務內容相一致的項目。
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- 通過使客戶對我們的產品滿意,可以產生毛利,從而產生薪水和獎金。
- 如果由於我們公司的錯誤而無法通過快遞方式完成,則新幹線會及時將其交付。
- 如果性能良好,它會上升。 如果不好,它會掉下來。
- Shio Musubi的精神是出發點,無論您賺多少,公司車都是輕型車。
- 不要採取行動來阻礙人們的成長機會。
公司內部
*在公司停車場享用午餐燒烤
(批發B2B海外展覽H30年7月17〜19新加坡)
*這次我們正在招聘EC業務。
就業法規
您可以PDF格式查看Phantom Sake Co.,Ltd.的工作規則以及與業務相關的各種法規。
(*出於版權保護的原因,無法打印PDF數據。)
- 僱用規則(在平成27 12月10日修訂)*接受新潟勞動標準監察室
- 兼職用工條例(平成28中4月19日修訂)*接受新潟勞動標準檢驗所
- 育兒/護理假規定
- 留下兒童護理規定
- 差旅費規定
- 其他內部瀏覽,例如工資和教育法規
- (有關京阪教學大綱規定的信息,新潟國際跨行業合作社僱員福利滑落至全職僱員和兼職僱員(全職)
- *休育兒假的員工人數:4的累計名稱